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109 A 111
109 RUE VICTOR HUGO
92300 LEVALLOIS-PERRET

N° Siren 429 369 309

Immatriculée au RCS le 07-02-2000

Immatriculée à l'INSEE le 03-01-2000

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Historique des modifications
  •  

    samedi 16 mars

    • B... est promue au statut d'associé.

    • A... accède au statut d'associé de I....

    • B... assume maintenant la fonction de gérant.

    • A... est promue gérant de l'entreprise de I....

  •  

    mercredi 24 janvier

    • B... renonce à son rôle d'associé-gérant.

    • A... démissionne de son poste d'associé-gérant de S....

    • A... assume maintenant le rôle d'associé de S....

    • A... est promue gérant de l'entreprise de S....

    • B... accède au statut d'associé.

    • B... assume maintenant la fonction de gérant.

  •  

    jeudi 13 juillet

    • E... prend le relais de M... en tant qu'administrateur.

  •  

    vendredi 17 mars

  •  

    samedi 11 février

    • A... assume maintenant le rôle de membre de C....

  •  

    mercredi 14 septembre

    • A... est promue au statut de membre de A....

  •  

    mardi 1 mars

    • A... est promue au statut de membre de G....

  •  

    jeudi 1 octobre

    • V... remplace B... en tant que directeur général.

  •  

    samedi 25 juillet

    • V... devient bénéficiaire effectif de A....

    • E... cède sa place d'administrateur à L....

  •  

    mercredi 12 juin

    • H... et B... accèdent au poste d'administrateur.

  •  

    samedi 4 mai

    • B... et H... accèdent au poste de directeur général délégué.

  •  

    samedi 12 janvier

  •  

    vendredi 8 août

    • N... cède sa place d'administrateur à F....

    • A... assume maintenant la fonction d'associé-gérant de S....

    • B... se retire de son rôle de Président directeur général.

    • B... accède au poste de directeur général.

    • B... occupe désormais le rôle de président du conseil d'administration.

    • B... est promue associé-gérant.

  •  

    samedi 31 décembre

    • A... accède au poste d'associé-gérant de S....

    • B... assume maintenant la fonction d'associé-gérant.

  •  

    mardi 30 septembre

    • H... assume maintenant la fonction d'administrateur.

  •  

    mardi 27 avril

    • T... et F... prennent le relais de E..., en tant qu'administrateur.

  •  

    mardi 30 décembre

    • B... accède au poste de Président directeur général.

    • E... et P... assument maintenant la fonction d'administrateur.

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Légende

Les informations représentées sur la cartographie proviennent des recoupements d'informations de plusieurs sources telles que INPI, INSEE, … La vue par défaut est simplifiée pour une meilleure compréhension. Vous pouvez ajouter ou filtrer des informations selon votre besoins.

QUELQUES EXPLICATIONS

Les différents status d'une …

Les différents statuts d'une entreprise sont : active, procédure collective ou fermée

Active

Indique qu'une entreprise est active

En procédure collective

Indique qu'une entreprise est en procédure de sauvegarde ou redressement judiciaire ou liquidation judiciaire

Fermée

Indique qu'une entreprise est définitivement fermée

C'est une personne physique …

C'est une personne physique mandatée par une personne morale (une entreprise, une société, une association…) pour la représenter, la diriger et la gérer. Exemples : PDG, Directeur général, Gérant d'une SARL etc…

Le Commissaire Aux Comptes …

Le Commissaire Aux Comptes
(CAC) a le rôle d'auditeur légal. Il vérifie la sincérité et la conformité de la comptabilité de l'entreprise avec les normes en vigueur. La mission du commissaire aux comptes est d'intérêt général puisqu'il certifie les données financières de l'entreprise auprès de l'administration fiscale et de l'État.

Un bénéficiaire effectif est la …

Un bénéficiaire effectif est la personne physique associée (SAS, SARL, etc.) ou actionnaire (SA) qui remplit une des conditions suivantes :

- Elle détient, directement ou indirectement, plus de 25 % des droits de vote ou du capital de la société.

- Elle dispose d'un pouvoir de contrôle sur celle-ci par tout autre moyen (par exemple : peut nommer ou révoquer la majorité des membres des organes de direction)

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