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Frederic MOTTE

Frederic MOTTE

Né en 1964, âgé de 60 ans

18 Mandats

Les mandats de Frederic MOTTE

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Historique des modifications
  •  

    mercredi 27 novembre

    • F... accède au poste de gérant de W....

  •  

    vendredi 15 novembre

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de S....

  •  

    mardi 22 octobre

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de S....

    • Il accède au poste de directeur général de S....

  •  

    samedi 19 octobre

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de C....

    • Il est promu gérant de l'entreprise de S....

  •  

    samedi 28 octobre

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de R....

    • Il accède au poste d'administrateur de R....

  •  

    vendredi 2 décembre

    • Il represente F..., administrateur de F....

  •  

    samedi 13 août

    • Il devient bénéficiaire effectif de E....

  •  

    jeudi 28 juillet

    • Il devient bénéficiaire effectif de D....

  •  

    jeudi 30 décembre

    • Il démissionne de son poste de président du conseil d'administration de O....

  •  

    mardi 21 décembre

    • Il se retire de son rôle de président de S....

    • Il devient bénéficiaire effectif de S....

  •  

    samedi 18 décembre

    • Il démissionne de son poste de président de E....

  •  

    jeudi 16 décembre

    • Il renonce à son rôle de gérant de W....

    • Il démissionne de son poste de gérant de M....

    • Il devient bénéficiaire effectif de W....

    • Il devient bénéficiaire effectif de M....

  •  

    mercredi 8 décembre

    • Il se retire de son rôle de président de S....

  •  

    mardi 7 décembre

    • Il devient bénéficiaire effectif de F....

  •  

    vendredi 3 décembre

    • Il se retire de son rôle de président de M....

    • Il devient bénéficiaire effectif de M....

  •  

    mardi 19 octobre

    • Il devient bénéficiaire effectif de S....

  •  

    mercredi 11 août

    • Il quitte ses fonctions de président de A....

  •  

    vendredi 6 août

    • Il se retire de son rôle de président de E....

    • Il devient bénéficiaire effectif de E....

  •  

    jeudi 5 août

    • Il quitte ses fonctions de président de E....

    • Il démissionne de son poste de président de E....

  •  

    mercredi 4 août

    • Il démissionne de la fonction de gérant non associé de S....

  •  

    vendredi 2 juillet

    • Il se retire de son rôle de président de B....

  •  

    vendredi 21 mai

    • Il devient bénéficiaire effectif de E....

  •  

    samedi 24 avril

    • Il devient bénéficiaire effectif de E....

  •  

    mardi 30 mars

    • Il devient bénéficiaire effectif de F....

  •  

    mercredi 24 mars

    • Il devient bénéficiaire effectif de E....

  •  

    vendredi 30 octobre

    • Il démissionne de son poste de gérant de C....

  •  

    mercredi 14 octobre

    • Il devient bénéficiaire effectif de C....

    • Il quitte ses fonctions de gérant de C....

  •  

    vendredi 10 juillet

    • Il devient bénéficiaire effectif de A....

  •  

    jeudi 18 juin

    • Il devient bénéficiaire effectif de S....

  •  

    jeudi 7 mai

    • Il devient bénéficiaire effectif de S....

  •  

    mercredi 18 mars

    • Il devient bénéficiaire effectif de S....

  •  

    mardi 29 octobre

    • Il devient bénéficiaire effectif de C....

  •  

    samedi 12 octobre

    • Il devient bénéficiaire effectif de S....

  •  

    mercredi 4 septembre

    • Il devient bénéficiaire effectif de L....

    • Il accède au poste de gérant de L....

    • Il quitte ses fonctions d'associé-gérant de L....

  •  

    mercredi 20 mars

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de O....

  •  

    vendredi 1 mars

    • Il a été désigné en tant que président de B....

  •  

    jeudi 29 novembre

    • Il a été désigné en tant que président de E....

  •  

    samedi 24 novembre

    • Il est promu président de E....

  •  

    samedi 10 novembre

    • Il accède au poste de président de E....

  •  

    mardi 26 juin

    • Il accède au poste de président de S....

  •  

    vendredi 23 février

    • Il quitte ses fonctions d'administrateur de R....

  •  

    mardi 20 juin

    • Il est promu gérant de l'entreprise de F....

  •  

    samedi 8 avril

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de M....

  •  

    vendredi 3 mars

    • Il cesse de representer R..., gérant de S....

    • Il cesse de representer R..., administrateur de G....

  •  

    vendredi 17 juin

    • Il renonce à son rôle de gérant de C....

  •  

    mercredi 18 novembre

    • Il se retire de son rôle de Président directeur général de R....

  •  

    mercredi 26 août

    • Il renonce à son rôle de gérant de C....

    • Il cesse de representer C..., administrateur de C....

  •  

    samedi 25 juillet

    • Il represente R..., administrateur de G....

  •  

    vendredi 10 juillet

    • Il accède au poste d'administrateur de C....

  •  

    mercredi 1 juillet

    • Il quitte ses fonctions d'administrateur de B....

  •  

    jeudi 26 juin

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de B....

  •  

    vendredi 14 mars

    • Il renonce à son rôle d'administrateur de G....

  •  

    mercredi 5 mars

  •  

    samedi 22 février

    • Il est promu gérant de l'entreprise de C....

  •  

    mercredi 30 octobre

    • Il accède au poste d'administrateur de R....

    • Il assume maintenant la fonction de Président directeur général de R....

  •  

    mardi 22 octobre

    • Il accède au poste de gérant de C....

  •  

    jeudi 16 mai

    • Il est promu associé-gérant de L....

  •  

    vendredi 22 mars

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de G....

  •  

    mardi 5 mars

    • Il a été désigné en tant que président de F....

  •  

    mercredi 29 août

    • Il renonce à son rôle de gérant de S....

  •  

    mardi 14 août

    • Il démissionne de son poste de président de S....

  •  

    mardi 31 juillet

    • Il represente C..., administrateur de C....

  •  

    samedi 8 octobre

    • Il démissionne de son poste de président de S....

    • Il assume maintenant la fonction de gérant non associé de S....

  •  

    samedi 4 juin

    • Il démissionne de son poste de gérant de S....

    • Il accède au poste de président de S....

  •  

    samedi 28 mai

    • Il quitte ses fonctions de gérant de A....

    • Il renonce à son rôle de gérant de E....

    • Il a été désigné en tant que président de A....

    • Il accède au poste de président de E....

  •  

    samedi 18 décembre

    • Il accède au poste de président de E....

  •  

    samedi 10 juillet

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de S....

    • Il quitte ses fonctions de président de S....

  •  

    samedi 12 décembre

    • Il démissionne de la fonction de Président directeur général de D....

  •  

    samedi 28 novembre

    • Il quitte son poste de directeur général de S....

    • Il est promu président de S....

    • Il démissionne de son poste de président du conseil d'administration de S....

  •  

    samedi 24 octobre

    • Il se retire de son rôle de directeur général de W....

    • Il accède au poste de gérant de W....

    • Il quitte ses fonctions de président du conseil d'administration de W....

  •  

    mardi 19 mai

    • Il accède au poste de président de C....

  •  

    mardi 2 décembre

    • Il démissionne de son poste de gérant de C....

  •  

    mardi 4 novembre

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de S....

    • Il accède au poste de directeur général de S....

  •  

    mardi 14 octobre

    • Il assume maintenant la fonction de Président directeur général de D....

  •  

    mardi 11 mars

    • Il quitte son poste de directeur général de S....

    • Il renonce à son rôle de président du conseil d'administration de S....

  •  

    mardi 24 avril

    • Il occupe désormais le rôle de président du conseil d'administration de W....

    • Il se retire de son rôle de Président directeur général de W....

    • Il accède au poste de directeur général de W....

  •  

    mardi 10 avril

    • Il est nommé Président directeur général de W....

  •  

    mardi 13 mars

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de S....

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de S....

    • Il accède au poste de président de S....

    • Il est promu directeur général de S....

    • Il accède au poste de directeur général de S....

  •  

    mardi 14 février

    • Il accède au poste de gérant de S....

  •  

    mardi 21 juin

    • Il est promu président de S....

  •  

    mercredi 19 janvier

    • Il est promu gérant de l'entreprise de S....

    • Il accède au poste de gérant de S....

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de C....

    • Il est promu gérant de l'entreprise de C....

    • Il accède au poste de gérant de S....

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de A....

    • Il est promu gérant de l'entreprise de S....

    • Il accède au poste de gérant de S....

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de S....

    • Il est promu gérant de l'entreprise de C....

  •  

    mardi 14 décembre

    • Il est promu président de E....

    • Il démissionne de son poste de président du conseil d'administration de E....

  •  

    mardi 30 novembre

    • Il quitte ses fonctions d'administrateur de E....

  •  

    mardi 23 novembre

    • Il quitte ses fonctions de président du conseil d'administration de S....

    • Il est promu président de S....

  •  

    mardi 9 novembre

    • Il quitte son poste de Président directeur général de M....

    • Il est promu président de M....

  •  

    mardi 19 octobre

    • Il accède au poste de gérant de E....

  •  

    mardi 12 octobre

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de E....

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de E....

  •  

    mardi 28 septembre

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de S....

    • Il accède au poste de Président directeur général de M....

  •  

    mardi 13 avril

    • Il est promu administrateur de D....

  •  

    mardi 6 avril

    • Il est promu administrateur de E....

  •  

    mardi 16 décembre

    • Il est promu administrateur de S....

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Légende

Les informations représentées sur la cartographie proviennent des recoupements d'informations de plusieurs sources telles que INPI, INSEE, … La vue par défaut est simplifiée pour une meilleure compréhension. Vous pouvez ajouter ou filtrer des informations selon votre besoins.

QUELQUES EXPLICATIONS

Les différents status d'une …

Les différents statuts d'une entreprise sont : active, procédure collective ou fermée

Active

Indique qu'une entreprise est active

En procédure collective

Indique qu'une entreprise est en procédure de sauvegarde ou redressement judiciaire ou liquidation judiciaire

Fermée

Indique qu'une entreprise est définitivement fermée

C'est une personne physique …

C'est une personne physique mandatée par une personne morale (une entreprise, une société, une association…) pour la représenter, la diriger et la gérer. Exemples : PDG, Directeur général, Gérant d'une SARL etc…

Le Commissaire Aux Comptes …

Le Commissaire Aux Comptes
(CAC) a le rôle d'auditeur légal. Il vérifie la sincérité et la conformité de la comptabilité de l'entreprise avec les normes en vigueur. La mission du commissaire aux comptes est d'intérêt général puisqu'il certifie les données financières de l'entreprise auprès de l'administration fiscale et de l'État.

Un bénéficiaire effectif est la …

Un bénéficiaire effectif est la personne physique associée (SAS, SARL, etc.) ou actionnaire (SA) qui remplit une des conditions suivantes :

- Elle détient, directement ou indirectement, plus de 25 % des droits de vote ou du capital de la société.

- Elle dispose d'un pouvoir de contrôle sur celle-ci par tout autre moyen (par exemple : peut nommer ou révoquer la majorité des membres des organes de direction)

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Président, Vice-président, Gérant…

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Statut des entreprises

Affiche la situation de l'entreprise : active, fermée ou en procédure collective.

Formes juridiques

Filtre en fonction des formes juridiques : Société commerciale, Groupement privé…

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