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Thomas VAN PUL

Thomas VAN PUL

Né en 1963, âgé de 61 ans

6 Mandats

Les mandats de Thomas VAN PUL

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Historique des modifications
  •  

    samedi 18 juillet

    • T... renonce à son rôle de gérant de F....

  •  

    mardi 11 mars

    • Il accède au poste de gérant de S....

  •  

    mardi 10 décembre

    • Il est promu gérant de l'entreprise de P....

    • Il démissionne de son poste de co-gérant de P....

  •  

    samedi 25 mai

    • Il a été désigné en tant que président de T....

    • Il quitte son poste de Président directeur général de T....

    • Il est promu directeur général de T....

  •  

    mardi 17 février

    • Il accède au poste de gérant de W....

    • Il quitte ses fonctions de co-gérant de W....

  •  

    mardi 27 janvier

    • Il est promu co-gérant de P....

    • Il démissionne de son poste de gérant de P....

  •  

    mardi 27 mai

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de P....

  •  

    mardi 18 mars

    • Il accède au poste de gérant de F....

  •  

    mardi 5 février

    • Il est promu co-gérant de W....

  •  

    mardi 15 janvier

    • Il accède au poste de gérant de F....

  •  

    mardi 30 octobre

    • Il accède au poste de gérant de T....

    • Il quitte ses fonctions d'associé-gérant de T....

  •  

    mardi 23 octobre

    • Il assume maintenant la fonction d'associé-gérant de T....

  •  

    mardi 16 octobre

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de F....

    • Il est promu gérant de l'entreprise de S....

  •  

    mercredi 2 mai

    • Il renonce à son rôle d'administrateur de T....

  •  

    mardi 13 février

    • Il est promu gérant de l'entreprise de M....

  •  

    mardi 7 novembre

    • Il est promu gérant de l'entreprise de V....

  •  

    mardi 31 octobre

    • Il se retire de son rôle de directeur général de T....

    • Il accède au poste d'administrateur de T....

    • Il assume maintenant la fonction de Président directeur général de T....

    • Il renonce à son rôle de président du conseil d'administration de T....

  •  

    mardi 10 octobre

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de T....

    • Il quitte ses fonctions de gérant de T....

    • Il est promu directeur général de T....

  •  

    mardi 18 juillet

    • Il renonce à son rôle de gérant de M....

    • Il accède au poste d'associé-gérant de M....

  •  

    mardi 6 juin

    • Il accède au poste de gérant de S....

  •  

    mercredi 19 janvier

    • Il est promu gérant de l'entreprise de V....

  •  

    mardi 27 avril

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de M....

  •  

    mardi 13 janvier

    • Il accède au poste de gérant de T....

  •  

    mardi 23 décembre

    • Il accède au poste de gérant de S....

Recherches récentes
Légende

Les informations représentées sur la cartographie proviennent des recoupements d'informations de plusieurs sources telles que INPI, INSEE, … La vue par défaut est simplifiée pour une meilleure compréhension. Vous pouvez ajouter ou filtrer des informations selon votre besoins.

QUELQUES EXPLICATIONS

Les différents status d'une …

Les différents statuts d'une entreprise sont : active, procédure collective ou fermée

Active

Indique qu'une entreprise est active

En procédure collective

Indique qu'une entreprise est en procédure de sauvegarde ou redressement judiciaire ou liquidation judiciaire

Fermée

Indique qu'une entreprise est définitivement fermée

C'est une personne physique …

C'est une personne physique mandatée par une personne morale (une entreprise, une société, une association…) pour la représenter, la diriger et la gérer. Exemples : PDG, Directeur général, Gérant d'une SARL etc…

Le Commissaire Aux Comptes …

Le Commissaire Aux Comptes
(CAC) a le rôle d'auditeur légal. Il vérifie la sincérité et la conformité de la comptabilité de l'entreprise avec les normes en vigueur. La mission du commissaire aux comptes est d'intérêt général puisqu'il certifie les données financières de l'entreprise auprès de l'administration fiscale et de l'État.

Un bénéficiaire effectif est la …

Un bénéficiaire effectif est la personne physique associée (SAS, SARL, etc.) ou actionnaire (SA) qui remplit une des conditions suivantes :

- Elle détient, directement ou indirectement, plus de 25 % des droits de vote ou du capital de la société.

- Elle dispose d'un pouvoir de contrôle sur celle-ci par tout autre moyen (par exemple : peut nommer ou révoquer la majorité des membres des organes de direction)

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