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Youenn DUPUIS

Youenn DUPUIS

Né en 1975, âgé de 49 ans

15 Mandats

Les mandats de Youenn DUPUIS

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Historique des modifications
  •  

    jeudi 6 mars

    • Y... devient bénéficiaire effectif de K....

  •  

    samedi 1 mars

    • Il quitte ses fonctions de gérant de K....

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

  •  

    jeudi 13 février

    • Il renonce à son rôle de gérant de K....

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

  •  

    samedi 23 novembre

    • Il se retire de son rôle de président de H....

    • Il devient bénéficiaire effectif de H....

  •  

    mardi 6 août

    • Il se retire de son rôle de président de T....

  •  

    vendredi 2 août

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de K....

  •  

    mercredi 31 juillet

    • Il démissionne de son poste de gérant de H....

  •  

    mardi 23 juillet

    • Il est promu gérant de l'entreprise de K....

    • Il démissionne de son poste de gérant de T....

  •  

    mercredi 14 février

    • Il est promu président de S....

  •  

    vendredi 5 janvier

    • Il renonce à son rôle de gérant de T....

    • Il a été désigné en tant que président de T....

  •  

    jeudi 28 décembre

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de H....

    • Il est promu gérant de l'entreprise de T....

    • Il accède au poste de gérant de K....

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de K....

  •  

    jeudi 7 septembre

    • Il est promu gérant de l'entreprise de K....

  •  

    mardi 11 juillet

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

  •  

    vendredi 14 avril

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

  •  

    mercredi 12 avril

    • Il est promu gérant de l'entreprise de K....

  •  

    jeudi 16 mars

    • Il accède au poste de gérant de K....

  •  

    mardi 27 décembre

    • Il est promu gérant de l'entreprise de K....

    • Il accède au poste de gérant de K....

  •  

    jeudi 22 septembre

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

    • Il a été désigné en tant que président de K....

  •  

    mercredi 10 août

    • Il démissionne de son poste de gérant de T....

    • Il accède au poste de président de T....

  •  

    vendredi 5 août

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de K....

  •  

    vendredi 8 juillet

    • Il quitte ses fonctions de gérant de K....

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

  •  

    mardi 19 octobre

    • Il devient bénéficiaire effectif de H....

    • Il devient bénéficiaire effectif de H....

    • Il démissionne de son poste de président de A....

  •  

    mardi 16 mars

    • Il démissionne de son poste de gérant de K....

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

  •  

    samedi 6 mars

    • Il quitte ses fonctions de gérant de K....

  •  

    jeudi 4 mars

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

  •  

    jeudi 21 janvier

    • Il devient bénéficiaire effectif de T....

    • Il est promu gérant de l'entreprise de T....

  •  

    samedi 9 janvier

    • Il accède au poste de gérant de K....

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

  •  

    mardi 29 décembre

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

    • Il est promu gérant de l'entreprise de K....

    • Il accède au poste de gérant de K....

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de K....

  •  

    vendredi 25 décembre

    • Il devient bénéficiaire effectif de T....

    • Il est promu président de T....

  •  

    samedi 10 octobre

    • Il quitte ses fonctions de gérant de K....

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

  •  

    mardi 18 août

    • Il devient bénéficiaire effectif de T....

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de T....

  •  

    vendredi 7 août

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de K....

  •  

    vendredi 19 juin

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

  •  

    mardi 31 décembre

    • Il accède au poste de gérant de K....

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de K....

    • Il est promu gérant de l'entreprise de K....

    • Il accède au poste de gérant de K....

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de K....

  •  

    vendredi 27 décembre

    • Il se retire de son rôle de président de T....

  •  

    mardi 24 septembre

    • Il devient bénéficiaire effectif de H....

  •  

    mercredi 14 août

    • Il quitte ses fonctions de gérant de T....

  •  

    jeudi 11 juillet

    • Il accède au poste de président de H....

  •  

    samedi 6 avril

    • Il démissionne de la fonction de gérant non associé de K....

  •  

    vendredi 14 décembre

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de T....

  •  

    jeudi 13 décembre

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de K....

  •  

    jeudi 30 août

    • Il a été désigné en tant que président de T....

  •  

    mercredi 22 août

    • Il se retire de son rôle de gérant non associé de K....

    • Il démissionne de son poste de gérant de K....

  •  

    samedi 4 août

    • Il quitte ses fonctions de gérant de A....

  •  

    mardi 17 juillet

    • Il quitte ses fonctions de président de V....

  •  

    jeudi 12 avril

    • Il devient bénéficiaire effectif de K....

  •  

    vendredi 2 mars

    • Il a été désigné en tant que président de T....

  •  

    vendredi 12 janvier

    • Il accède au poste de gérant de K....

  •  

    jeudi 16 novembre

    • Il represente K..., administrateur de T....

  •  

    jeudi 19 octobre

    • Il est promu président de K....

  •  

    mardi 15 août

    • Il a été désigné en tant que président de A....

  •  

    samedi 29 juillet

    • Il est promu président de V....

  •  

    samedi 3 décembre

    • Il est promu gérant non associé de K....

  •  

    vendredi 30 septembre

    • Il a été désigné en tant que président de K....

  •  

    jeudi 8 septembre

    • Il accède au poste de gérant de K....

  •  

    samedi 23 juillet

    • Il est promu gérant non associé de K....

  •  

    vendredi 24 juin

    • Il accède au poste de gérant de A....

Recherches récentes
Légende

Les informations représentées sur la cartographie proviennent des recoupements d'informations de plusieurs sources telles que INPI, INSEE, … La vue par défaut est simplifiée pour une meilleure compréhension. Vous pouvez ajouter ou filtrer des informations selon votre besoins.

QUELQUES EXPLICATIONS

Les différents status d'une …

Les différents statuts d'une entreprise sont : active, procédure collective ou fermée

Active

Indique qu'une entreprise est active

En procédure collective

Indique qu'une entreprise est en procédure de sauvegarde ou redressement judiciaire ou liquidation judiciaire

Fermée

Indique qu'une entreprise est définitivement fermée

C'est une personne physique …

C'est une personne physique mandatée par une personne morale (une entreprise, une société, une association…) pour la représenter, la diriger et la gérer. Exemples : PDG, Directeur général, Gérant d'une SARL etc…

Le Commissaire Aux Comptes …

Le Commissaire Aux Comptes
(CAC) a le rôle d'auditeur légal. Il vérifie la sincérité et la conformité de la comptabilité de l'entreprise avec les normes en vigueur. La mission du commissaire aux comptes est d'intérêt général puisqu'il certifie les données financières de l'entreprise auprès de l'administration fiscale et de l'État.

Un bénéficiaire effectif est la …

Un bénéficiaire effectif est la personne physique associée (SAS, SARL, etc.) ou actionnaire (SA) qui remplit une des conditions suivantes :

- Elle détient, directement ou indirectement, plus de 25 % des droits de vote ou du capital de la société.

- Elle dispose d'un pouvoir de contrôle sur celle-ci par tout autre moyen (par exemple : peut nommer ou révoquer la majorité des membres des organes de direction)

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