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BOUYGUES TELECOM

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Télécommunications sans fil (6120Z)

Active depuis 1994

Renseignements juridiques

37-39
37 RUE BOISSIERE
75016 PARIS

N° Siren 397 480 930

Immatriculée au RCS le 01-12-1995

Immatriculée à l'INSEE le 13-06-1994

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Chiffre d'affaires 20227 400 000 000 €

Capital social929 207 595 €

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Historique des modifications
  •  

    jeudi 23 novembre

    • J... assume maintenant le rôle de membre.

    • B... est promue au statut de membre de P....

  •  

    mardi 6 juin

    • M... prend le relais de C... en tant qu'administrateur.

  •  

    vendredi 20 mai

    • E... quitte ses fonctions d'administrateur.

    • B... est promue au statut de membre de E....

    • R... laisse sa fonction de président du conseil d'administration à E....

  •  

    mardi 1 février

    • B... remplace R... en tant que directeur général.

    • R... accède au poste d'administrateur.

    • B... quitte son poste de directeur général délégué.

  •  

    jeudi 3 juin

    • B... accède au poste de directeur général délégué.

  •  

    vendredi 26 mars

    • R... remplace O... en tant que président du conseil d'administration.

    • O... accède au poste d'administrateur.

  •  

    vendredi 18 décembre

    • J... prend le relais de S... en tant qu'administrateur.

  •  

    mardi 5 mai

    • C... prend le relais de V... en tant qu'administrateur.

  •  

    jeudi 16 avril

    • O... accède au poste d'administrateur.

  •  

    mercredi 11 mars

    • O... renonce à son rôle d'administrateur.

  •  

    vendredi 7 février

    • B... devient bénéficiaire effectif de B....

  •  

    mercredi 28 novembre

    • R... devient le nouveau directeur général.

    • J... succède à S... en tant qu'administrateur.

    • R... démissionne de la fonction de directeur général délégué.

  •  

    mercredi 10 janvier

    • S... prend le relais de E... en tant qu'administrateur.

  •  

    jeudi 16 avril

    • E... est promue administrateur.

  •  

    samedi 5 juillet

    • A... démissionne de son poste d'administrateur.

  •  

    jeudi 27 juin

    • R... accède au poste d'administrateur.

  •  

    jeudi 30 mai

    • O... remplace P... en tant que président du conseil d'administration.

    • O... cède sa place d'administrateur à P....

  •  

    mercredi 20 juin

    • F... et P... renoncent à leurs rôle d'administrateur.

  •  

    samedi 2 avril

    • E... démissionne de la fonction de directeur général délégué.

  •  

    samedi 12 mars

    • P... est promue administrateur.

  •  

    samedi 25 septembre

    • O... et E... assument maintenant la fonction d'administrateur.

  •  

    lundi 26 avril

    • B... accèdent au poste d'administrateur de P... et E....

    • B... et J... prennent le relais de J..., O... et B... en tant qu'administrateur.

  •  

    mardi 31 mars

    • P... démissionne de la fonction de Président directeur général.

    • P... occupe désormais le rôle de président du conseil d'administration.

    • A..., F..., O... et M... sont promus administrateur.

  •  

    mardi 29 avril

    • B... et O... accèdent au poste d'administrateur.

  •  

    mardi 4 mars

    • O... est promue directeur général.

    • O... cède sa place de directeur général délégué à R....

  •  

    mardi 7 août

    • N... renonce à son rôle de directeur général délégué.

  •  

    mercredi 2 mai

    • E... et O... sont promus directeur général délégué.

  •  

    mardi 13 décembre

    • G... démissionne de la fonction de directeur général.

  •  

    mardi 6 décembre

    • G... quitte ses fonctions de président du conseil d'administration.

    • P... est nommée Président directeur général.

  •  

    mardi 5 juillet

    • N... prend le relais de M... en tant qu'administrateur.

  •  

    mardi 8 juin

    • N... assume maintenant la fonction de directeur général délégué.

  •  

    mardi 18 mai

    • J..., G..., cèdent leurs place d'administrateur à M..., P... et J....

    • G... assume maintenant la fonction de directeur général.

    • G... remplace P... en tant que président du conseil d'administration.

    • G... démissionne de la fonction de directeur général délégué.

  •  

    mardi 2 décembre

    • G... accède au poste de directeur général délégué.

    • P... occupe désormais le rôle de président du conseil d'administration.

    • G... et J... sont promus administrateur.

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Légende

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QUELQUES EXPLICATIONS

Les différents status d'une …

Les différents statuts d'une entreprise sont : active, procédure collective ou fermée

Active

Indique qu'une entreprise est active

En procédure collective

Indique qu'une entreprise est en procédure de sauvegarde ou redressement judiciaire ou liquidation judiciaire

Fermée

Indique qu'une entreprise est définitivement fermée

C'est une personne physique …

C'est une personne physique mandatée par une personne morale (une entreprise, une société, une association…) pour la représenter, la diriger et la gérer. Exemples : PDG, Directeur général, Gérant d'une SARL etc…

Le Commissaire Aux Comptes …

Le Commissaire Aux Comptes
(CAC) a le rôle d'auditeur légal. Il vérifie la sincérité et la conformité de la comptabilité de l'entreprise avec les normes en vigueur. La mission du commissaire aux comptes est d'intérêt général puisqu'il certifie les données financières de l'entreprise auprès de l'administration fiscale et de l'État.

Un bénéficiaire effectif est la …

Un bénéficiaire effectif est la personne physique associée (SAS, SARL, etc.) ou actionnaire (SA) qui remplit une des conditions suivantes :

- Elle détient, directement ou indirectement, plus de 25 % des droits de vote ou du capital de la société.

- Elle dispose d'un pouvoir de contrôle sur celle-ci par tout autre moyen (par exemple : peut nommer ou révoquer la majorité des membres des organes de direction)

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