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CYBERGUN

CYBERGUN

Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques (4649Z)

Active depuis 1986

Renseignements juridiques

40 BOULEVARD HENRI SELLIER
92150 SURESNES

N° Siren 337 643 795

Immatriculée au RCS le 30-11-1993

Immatriculée à l'INSEE le 14-04-1986

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Chiffre d'affaires 202227 002 000 €

Capital social3 209 798 €

Les dirigeants de CYBERGUN

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Etablissements

337 643 795 00145

CYBERGUN
40 BOULEVARD HENRI SELLIER
92150 SURESNES

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Historique des modifications
  •  

    samedi 20 juillet

    • H... assume maintenant la fonction de gérant.

  •  

    samedi 2 septembre

    • C... accède au statut d'associé commandité.

    • H... quitte ses fonctions de président du conseil d'administration.

    • H... se retire de son rôle de directeur général.

    • E..., D... et F... accèdent au statut de membre du conseil de surveillance.

    • C... assume maintenant la fonction de gérant.

    • E..., H... et D... renoncent à leurs rôle d'administrateur.

    • B... et L... démissionnent de leurs fonction de directeur général délégué.

  •  

    samedi 2 juillet

    • L... accède au poste de directeur général délégué.

  •  

    samedi 18 juin

    • C... assume maintenant le rôle d'associé de N....

  •  

    vendredi 28 janvier

    • C... a été désignée en tant que président de A....

  •  

    vendredi 28 mai

    • E... succède à L... en tant qu'administrateur.

  •  

    mercredi 12 mai

    • G... prend le relais de G... en tant qu'administrateur.

  •  

    mardi 18 février

    • C... démissionne de son poste d'administrateur.

  •  

    mercredi 29 janvier

    • G... est promue administrateur.

    • C... laisse sa fonction de président du conseil d'administration à H....

  •  

    samedi 4 janvier

    • H... devient bénéficiaire effectif de C....

  •  

    vendredi 21 décembre

  •  

    jeudi 17 mai

    • G... démissionne de son poste d'administrateur.

  •  

    mercredi 5 avril

    • T... renonce à son rôle d'administrateur.

  •  

    vendredi 31 mars

  •  

    samedi 4 février

    • B... est promue directeur général délégué.

  •  

    vendredi 22 janvier

    • G... prend le relais de O... en tant qu'administrateur.

  •  

    samedi 16 janvier

    • H... devient le nouveau directeur général.

  •  

    mardi 18 novembre

    • C... devient le nouveau président du conseil d'administration.

    • B... remplace O... en tant que directeur général.

    • C... accède au poste d'administrateur.

  •  

    jeudi 30 octobre

    • H... et P... assument maintenant la fonction d'administrateur.

  •  

    mardi 14 janvier

    • I... succède à E... en tant qu'administrateur.

  •  

    samedi 18 août

    • J... cède sa place d'administrateur à T....

  •  

    samedi 26 novembre

    • E... prend le relais de J... en tant qu'administrateur.

  •  

    samedi 31 octobre

    • J... cède sa place d'administrateur à O....

  •  

    mardi 8 septembre

    • O... assume maintenant la fonction de directeur général.

    • E... renonce à son rôle de directeur général non administrateur.

    • J..., J... et J... accèdent au poste d'administrateur.

  •  

    mardi 20 décembre

    • T... quitte ses fonctions d'administrateur.

  •  

    mardi 15 mars

    • E... est promue directeur général non administrateur.

    • J... assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration.

    • J..., J..., J... et E... quittent leurs fonctions d'administrateur.

    • J... se retire de son rôle de Président directeur général.

  •  

    mardi 6 janvier

Recherches récentes
Légende

Les informations représentées sur la cartographie proviennent des recoupements d'informations de plusieurs sources telles que INPI, INSEE, … La vue par défaut est simplifiée pour une meilleure compréhension. Vous pouvez ajouter ou filtrer des informations selon votre besoins.

QUELQUES EXPLICATIONS

Les différents status d'une …

Les différents statuts d'une entreprise sont : active, procédure collective ou fermée

Active

Indique qu'une entreprise est active

En procédure collective

Indique qu'une entreprise est en procédure de sauvegarde ou redressement judiciaire ou liquidation judiciaire

Fermée

Indique qu'une entreprise est définitivement fermée

C'est une personne physique …

C'est une personne physique mandatée par une personne morale (une entreprise, une société, une association…) pour la représenter, la diriger et la gérer. Exemples : PDG, Directeur général, Gérant d'une SARL etc…

Le Commissaire Aux Comptes …

Le Commissaire Aux Comptes
(CAC) a le rôle d'auditeur légal. Il vérifie la sincérité et la conformité de la comptabilité de l'entreprise avec les normes en vigueur. La mission du commissaire aux comptes est d'intérêt général puisqu'il certifie les données financières de l'entreprise auprès de l'administration fiscale et de l'État.

Un bénéficiaire effectif est la …

Un bénéficiaire effectif est la personne physique associée (SAS, SARL, etc.) ou actionnaire (SA) qui remplit une des conditions suivantes :

- Elle détient, directement ou indirectement, plus de 25 % des droits de vote ou du capital de la société.

- Elle dispose d'un pouvoir de contrôle sur celle-ci par tout autre moyen (par exemple : peut nommer ou révoquer la majorité des membres des organes de direction)

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