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Daniel BAAL

Daniel BAAL

Né en 1957, âgé de 67 ans

9 Mandats

Les mandats de Daniel BAAL

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Historique des modifications
  •  

    jeudi 13 mars

    • D... devient bénéficiaire effectif de C....

    • Il occupe désormais le rôle de président du conseil d'administration de C....

    • Il represente C..., membre du conseil de surveillance de G....

  •  

    samedi 1 mars

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de C....

  •  

    mercredi 27 novembre

    • Il occupe désormais le rôle de président du conseil d'administration de C....

  •  

    mardi 22 octobre

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de C....

  •  

    samedi 6 juillet

    • Il devient bénéficiaire effectif de C....

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de C....

    • Il represente C..., membre du conseil de surveillance de G....

  •  

    samedi 27 avril

    • Il se retire de son rôle de directeur général de C....

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de C....

    • Il represente C..., membre du conseil de surveillance de G....

  •  

    samedi 23 mars

    • Il démissionne de son statut de membre du directoire de G....

  •  

    vendredi 23 février

    • Il démissionne de la fonction de directeur général de C....

    • Il occupe désormais le rôle de président du conseil d'administration de C....

  •  

    vendredi 2 février

    • Il se retire de son rôle de directeur général de B....

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de B....

  •  

    samedi 12 août

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de C....

  •  

    jeudi 6 juillet

    • Il assume maintenant le rôle de membre du conseil de surveillance de C....

  •  

    mardi 6 septembre

    • Il accède au statut de membre du conseil de surveillance de C....

  •  

    mardi 3 mai

    • Il accède au statut de membre du directoire de G....

  •  

    mardi 5 avril

    • Il est promu au poste de membre du conseil de surveillance de E....

  •  

    jeudi 5 août

    • Il devient bénéficiaire effectif de E....

  •  

    mercredi 8 juillet

    • Il devient bénéficiaire effectif de B....

  •  

    mardi 18 février

    • Il devient bénéficiaire effectif de C....

  •  

    samedi 18 janvier

    • Il devient bénéficiaire effectif de C....

  •  

    vendredi 15 février

    • Il démissionne de son poste de président du conseil d'administration de B....

  •  

    mercredi 21 novembre

    • Il démissionne de la fonction de directeur général de C....

  •  

    jeudi 20 septembre

    • Il quitte ses fonctions de président du conseil d'administration de B....

  •  

    vendredi 17 août

    • Il represente B..., administrateur de L....

  •  

    jeudi 7 juin

    • Il renonce à son rôle d'administrateur de L....

  •  

    mardi 6 mars

    • Il renonce à son rôle de président du directoire de G....

  •  

    jeudi 22 février

    • Il accède au poste de président du conseil de surveillance de C....

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil de surveillance de C....

  •  

    jeudi 21 septembre

    • Il assume maintenant la fonction de directeur général de C....

  •  

    vendredi 8 septembre

    • Il assume maintenant la fonction de directeur général de B....

  •  

    mercredi 23 août

    • Il quitte son poste de président du conseil de surveillance de C....

  •  

    jeudi 27 juillet

    • Il quitte ses fonctions de président de L....

  •  

    vendredi 14 juillet

    • Il est promu directeur général de C....

  •  

    jeudi 13 juillet

    • Il cesse de representer C..., administrateur de C....

  •  

    vendredi 16 juin

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de B....

  •  

    jeudi 2 mars

    • Il assume maintenant la fonction de président du directoire de G....

  •  

    jeudi 22 septembre

    • Il cesse de representer C..., administrateur de B....

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil de surveillance de C....

  •  

    samedi 20 août

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de B....

  •  

    samedi 30 juillet

    • Il démissionne de son poste de président de C....

  •  

    mercredi 29 juin

    • Il se retire de son rôle de directeur général de C....

  •  

    jeudi 18 février

    • Il accède au poste d'administrateur de G....

  •  

    jeudi 24 décembre

    • Il represente C..., administrateur de B....

  •  

    samedi 5 septembre

    • Il accède au poste de président de C....

  •  

    jeudi 18 juin

    • Il accède au poste de directeur général de C....

  •  

    mercredi 8 avril

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de L....

  •  

    mercredi 30 juillet

    • Il renonce à son rôle de directeur général non administrateur de C....

    • Il accède au poste de directeur général de C....

  •  

    samedi 27 août

    • Il represente C..., administrateur de C....

  •  

    samedi 23 octobre

    • Il a été désigné en tant que président de L....

  •  

    mardi 7 septembre

    • Il est promu directeur général non administrateur de C....

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Légende

Les informations représentées sur la cartographie proviennent des recoupements d'informations de plusieurs sources telles que INPI, INSEE, … La vue par défaut est simplifiée pour une meilleure compréhension. Vous pouvez ajouter ou filtrer des informations selon votre besoins.

QUELQUES EXPLICATIONS

Les différents status d'une …

Les différents statuts d'une entreprise sont : active, procédure collective ou fermée

Active

Indique qu'une entreprise est active

En procédure collective

Indique qu'une entreprise est en procédure de sauvegarde ou redressement judiciaire ou liquidation judiciaire

Fermée

Indique qu'une entreprise est définitivement fermée

C'est une personne physique …

C'est une personne physique mandatée par une personne morale (une entreprise, une société, une association…) pour la représenter, la diriger et la gérer. Exemples : PDG, Directeur général, Gérant d'une SARL etc…

Le Commissaire Aux Comptes …

Le Commissaire Aux Comptes
(CAC) a le rôle d'auditeur légal. Il vérifie la sincérité et la conformité de la comptabilité de l'entreprise avec les normes en vigueur. La mission du commissaire aux comptes est d'intérêt général puisqu'il certifie les données financières de l'entreprise auprès de l'administration fiscale et de l'État.

Un bénéficiaire effectif est la …

Un bénéficiaire effectif est la personne physique associée (SAS, SARL, etc.) ou actionnaire (SA) qui remplit une des conditions suivantes :

- Elle détient, directement ou indirectement, plus de 25 % des droits de vote ou du capital de la société.

- Elle dispose d'un pouvoir de contrôle sur celle-ci par tout autre moyen (par exemple : peut nommer ou révoquer la majorité des membres des organes de direction)

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