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SYSTRA

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Ingénierie, études techniques (7112B)

Active depuis 1992

Renseignements juridiques

72 AU 76
72 RUE HENRY FARMAN
75015 PARIS

N° Siren 387 949 530

Immatriculée au RCS le 17-07-1992

Immatriculée à l'INSEE le 17-06-1992

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Chiffre d'affaires 2023273 290 000 €

Capital social33 302 018 €

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387 949 530 00050

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Historique des modifications
  •  

    mardi 9 juillet

    • L... devient le nouveau Membre du directoire.

  •  

    vendredi 10 mars

    • S... assume maintenant le rôle de membre de G....

  •  

    samedi 9 avril

  •  

    jeudi 13 janvier

    • P... devient le nouveau président du conseil de surveillance.

  •  

    mardi 27 octobre

    • G... renonce à son rôle d'administrateur.

    • S... démissionne de son poste d'administrateur de S....

  •  

    mardi 16 juin

    • S... assume maintenant la fonction d'administrateur de S....

    • G... est promue administrateur.

  •  

    mardi 14 janvier

    • P... devient bénéficiaire effectif de S....

  •  

    samedi 27 avril

    • J... remplace P... en tant que président du conseil de surveillance.

    • C... démissionne de la fonction de vice-président.

  •  

    jeudi 23 novembre

    • C... accède au poste de vice-président.

  •  

    vendredi 23 juin

    • E... quitte son poste de vice-président.

  •  

    jeudi 11 mai

    • P... remplace E... en tant que président du conseil de surveillance.

    • E... accède au poste de vice-président.

  •  

    vendredi 17 juillet

    • E... devient le nouveau président du conseil de surveillance.

  •  

    mercredi 18 février

    • P... remplace G... en tant que président du conseil de surveillance.

  •  

    mardi 19 février

    • G... remplace P... en tant que président du conseil de surveillance.

  •  

    mercredi 1 août

    • P... quitte ses fonctions d'administrateur.

    • S... renonce à son rôle d'administrateur de A....

  •  

    samedi 27 août

    • P... accède au poste de président du conseil de surveillance.

    • P... quitte ses fonctions de président du conseil d'administration.

    • P... se retire de son rôle de directeur général.

    • P... accède au poste de président du directoire.

    • P... prend le relais de Y... en tant qu'administrateur.

  •  

    samedi 16 avril

    • P... renonce à son rôle de directeur général non administrateur.

    • P... accède au poste de directeur général.

    • P... prend le relais de A... en tant qu'administrateur.

  •  

    samedi 2 avril

    • P... est promue directeur général non administrateur.

    • P... démissionne de la fonction de directeur général.

  •  

    samedi 5 février

    • P... remplace M... en tant que président du conseil d'administration.

    • G... accède au poste d'administrateur.

  •  

    samedi 18 septembre

    • S... accède au poste d'administrateur de A....

    • A..., C..., M... et P... prennent le relais de C..., en tant qu'administrateur.

  •  

    samedi 12 juin

    • Y... prend le relais de D... en tant qu'administrateur.

  •  

    samedi 7 novembre

  •  

    mardi 18 août

    • P... prend le relais de J... en tant qu'administrateur.

  •  

    mardi 10 mars

    • F... cède sa place d'administrateur à D....

  •  

    mardi 13 mars

    • J... succède à P... en tant qu'administrateur.

  •  

    mardi 9 janvier

  •  

    mardi 23 août

    • H... et B... renoncent à leurs rôle d'administrateur.

  •  

    mardi 15 mars

    • B..., C... et J... prennent le relais de J..., C..., C..., P... et S... en tant qu'administrateur.

  •  

    mardi 16 décembre

    • P... est promue directeur général.

    • M... assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration.

    • J..., J..., B..., F..., P..., P..., P..., D..., C..., H..., C..., S... et A... assument maintenant la fonction d'administrateur.

Recherches récentes
Légende

Les informations représentées sur la cartographie proviennent des recoupements d'informations de plusieurs sources telles que INPI, INSEE, … La vue par défaut est simplifiée pour une meilleure compréhension. Vous pouvez ajouter ou filtrer des informations selon votre besoins.

QUELQUES EXPLICATIONS

Les différents status d'une …

Les différents statuts d'une entreprise sont : active, procédure collective ou fermée

Active

Indique qu'une entreprise est active

En procédure collective

Indique qu'une entreprise est en procédure de sauvegarde ou redressement judiciaire ou liquidation judiciaire

Fermée

Indique qu'une entreprise est définitivement fermée

C'est une personne physique …

C'est une personne physique mandatée par une personne morale (une entreprise, une société, une association…) pour la représenter, la diriger et la gérer. Exemples : PDG, Directeur général, Gérant d'une SARL etc…

Le Commissaire Aux Comptes …

Le Commissaire Aux Comptes
(CAC) a le rôle d'auditeur légal. Il vérifie la sincérité et la conformité de la comptabilité de l'entreprise avec les normes en vigueur. La mission du commissaire aux comptes est d'intérêt général puisqu'il certifie les données financières de l'entreprise auprès de l'administration fiscale et de l'État.

Un bénéficiaire effectif est la …

Un bénéficiaire effectif est la personne physique associée (SAS, SARL, etc.) ou actionnaire (SA) qui remplit une des conditions suivantes :

- Elle détient, directement ou indirectement, plus de 25 % des droits de vote ou du capital de la société.

- Elle dispose d'un pouvoir de contrôle sur celle-ci par tout autre moyen (par exemple : peut nommer ou révoquer la majorité des membres des organes de direction)

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