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AMUNDI PRIVATE EQUIT…

AMUNDI PRIVATE EQUITY FUNDS

Gestion de fonds (6630Z)

Active depuis 1999

Renseignements juridiques

91-93
91 BOULEVARD PASTEUR
75015 PARIS

N° Siren 422 333 575

Immatriculée au RCS le 23-03-1999

Immatriculée à l'INSEE le 17-03-1999

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Chiffre d'affaires 202340 150 000 €

Capital social12 394 096 €

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AMUNDI PRIVATE EQUITY FUNDS
91-93
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Historique des modifications
  •  

    samedi 12 octobre

    • A... renonce à son poste de membre du conseil de surveillance de F....

  •  

    samedi 13 avril

    • A... est promue gérant de l'entreprise de C....

  •  

    samedi 23 mars

    • A... démissionne de son poste de président de F....

  •  

    jeudi 15 février

    • A... démissionne de son poste de président de A....

  •  

    jeudi 14 septembre

    • L... est promue directeur général délégué.

  •  

    vendredi 17 février

    • A... démissionne de son statut de membre de A....

    • A... assume maintenant la fonction de gérant de C....

    • A... renonce à son poste de membre du conseil de surveillance de G....

  •  

    mardi 8 novembre

    • A... est promue au poste de membre du conseil de surveillance de F....

  •  

    mardi 6 septembre

    • A... assume maintenant le rôle de membre du conseil de surveillance de G....

  •  

    samedi 13 août

    • A... est promue administrateur de A....

    • D... cède sa place de président à L....

  •  

    vendredi 5 août

    • A... assume maintenant le rôle de membre du conseil de surveillance de S....

  •  

    mardi 19 juillet

    • A... est promue gérant de l'entreprise de C....

  •  

    samedi 16 juillet

    • A... assume maintenant le rôle de membre de A....

    • A... est promue gérant de l'entreprise de C....

  •  

    mardi 28 juin

    • A... accèdent au statut de membre du conseil de surveillance de P... et G....

    • H... quitte son poste de directeur général délégué.

  •  

    samedi 9 avril

    • A... assume maintenant la fonction de gérant de C....

  •  

    mercredi 6 avril

  •  

    mardi 7 septembre

    • H... prend le relais de J... en tant que directeur général délégué.

    • A... quitte ses fonctions de président de T....

  •  

    samedi 3 juillet

    • H... assume maintenant la fonction de directeur général délégué.

  •  

    mardi 11 mai

    • A... sont promus président de T... et F....

    • C... démissionne de son poste d'administrateur.

    • A... quitte ses fonctions d'administrateur de I....

  •  

    samedi 27 mars

    • D... quitte ses fonctions de président du conseil d'administration.

    • N..., F... et S... renoncent à leurs rôle d'administrateur.

    • D... a été désignée en tant que président.

    • D... quitte son poste de directeur général.

  •  

    mardi 9 mars

  •  

    jeudi 29 octobre

    • P... laisse sa fonction de directeur général à D....

    • S... et G... assument maintenant la fonction de directeur général délégué.

    • P... renonce à son rôle d'administrateur.

  •  

    mardi 16 juin

    • A... assume maintenant la fonction de président du conseil de surveillance de V....

    • S..., G..., L... et H... deviennent bénéficiaire effectif de A....

  •  

    samedi 25 avril

  •  

    mardi 22 janvier

    • F... accède au poste d'administrateur.

  •  

    jeudi 14 juin

    • F... laisse sa fonction de président du conseil d'administration à D....

  •  

    vendredi 20 avril

    • A... est promue administrateur de I....

    • C... accède au poste d'administrateur.

  •  

    mardi 8 novembre

    • B... quitte son poste de directeur général délégué.

  •  

    samedi 4 juin

    • A... accède au poste de liquidateur de S....

    • M... quitte ses fonctions d'administrateur.

    • A... renonce à son rôle d'administrateur de S....

  •  

    samedi 25 juillet

    • M... renonce à son rôle d'administrateur.

    • A... accède au poste de liquidateur de S....

    • A... quitte ses fonctions d'administrateur de S....

  •  

    samedi 11 juillet

    • N... cède sa place d'administrateur à N....

  •  

    vendredi 20 février

    • M... renonce à son rôle d'administrateur.

    • A... accède au poste de liquidateur de S....

    • A... quitte ses fonctions d'administrateur de S....

  •  

    mardi 26 novembre

    • J... est promue directeur général délégué.

  •  

    vendredi 4 octobre

    • C... laisse sa fonction de directeur général à P....

    • P... prend le relais de C... en tant qu'administrateur.

  •  

    mercredi 2 octobre

    • A... assume maintenant la fonction de liquidateur de S....

    • M... et S... renoncent à leurs rôle d'administrateur.

    • A... démissionnent de leurs poste d'administrateur de S... et E....

  •  

    vendredi 1 mars

    • A... accède au poste de liquidateur de S....

    • C... quitte ses fonctions d'administrateur.

    • A... renonce à son rôle d'administrateur de S....

  •  

    samedi 17 décembre

  •  

    samedi 14 mai

    • F... démissionne de la fonction de directeur général délégué.

  •  

    samedi 13 novembre

    • A... accède au poste d'administrateur de E....

    • M... assume maintenant la fonction d'administrateur.

  •  

    samedi 17 avril

  •  

    samedi 31 octobre

    • F... assume maintenant la fonction de Président directeur général.

    • F... renonce à son rôle d'administrateur.

    • J... laisse sa fonction de président du conseil d'administration à F....

  •  

    mardi 7 octobre

    • J... quitte son poste de directeur général délégué.

  •  

    mardi 27 mai

    • J... cède sa place d'administrateur à F....

  •  

    mardi 29 janvier

    • M... assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration.

    • J... quitte son poste de directeur général.

  •  

    mardi 17 juillet

    • J... accède au poste d'administrateur.

  •  

    mardi 6 février

    • H... est promue administrateur.

  •  

    mardi 7 novembre

    • J... assume maintenant la fonction de directeur général délégué.

    • P..., L... et P... sont promus administrateur.

    • J... accède au poste de directeur général.

    • J... quitte son poste de président du conseil de surveillance.

    • J... assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration.

  •  

    mardi 8 juin

    • J... accède au poste de président du conseil de surveillance.

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Légende

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QUELQUES EXPLICATIONS

Les différents status d'une …

Les différents statuts d'une entreprise sont : active, procédure collective ou fermée

Active

Indique qu'une entreprise est active

En procédure collective

Indique qu'une entreprise est en procédure de sauvegarde ou redressement judiciaire ou liquidation judiciaire

Fermée

Indique qu'une entreprise est définitivement fermée

C'est une personne physique …

C'est une personne physique mandatée par une personne morale (une entreprise, une société, une association…) pour la représenter, la diriger et la gérer. Exemples : PDG, Directeur général, Gérant d'une SARL etc…

Le Commissaire Aux Comptes …

Le Commissaire Aux Comptes
(CAC) a le rôle d'auditeur légal. Il vérifie la sincérité et la conformité de la comptabilité de l'entreprise avec les normes en vigueur. La mission du commissaire aux comptes est d'intérêt général puisqu'il certifie les données financières de l'entreprise auprès de l'administration fiscale et de l'État.

Un bénéficiaire effectif est la …

Un bénéficiaire effectif est la personne physique associée (SAS, SARL, etc.) ou actionnaire (SA) qui remplit une des conditions suivantes :

- Elle détient, directement ou indirectement, plus de 25 % des droits de vote ou du capital de la société.

- Elle dispose d'un pouvoir de contrôle sur celle-ci par tout autre moyen (par exemple : peut nommer ou révoquer la majorité des membres des organes de direction)

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