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Laurent TOLLIE

Laurent TOLLIE

Né en 1963, âgé de 61 ans

12 Mandats

Les mandats de Laurent TOLLIE

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Historique des modifications
  •  

    jeudi 24 octobre

    • L... est nommé président du directoire de B....

  •  

    vendredi 15 mars

    • Il renonce à son rôle de directeur général délégué de C....

  •  

    samedi 29 avril

    • Il renonce à son poste de membre du conseil de surveillance de B....

    • Il accède au poste de président du directoire de B....

  •  

    jeudi 23 mars

    • Il démissionne de son poste d'administrateur de F....

  •  

    mercredi 11 janvier

    • Il se retire de son rôle de directeur général de A....

  •  

    jeudi 5 janvier

    • Il accède au poste de directeur général délégué de C....

  •  

    mardi 20 décembre

    • Il renonce à son rôle de président du conseil d'administration de F....

  •  

    samedi 17 décembre

    • Il démissionne de la fonction de directeur général délégué de C....

  •  

    jeudi 19 mai

    • Il est promu au poste de membre du conseil de surveillance de B....

  •  

    vendredi 7 mai

    • Il cesse de representer M..., administrateur de C....

  •  

    jeudi 29 avril

    • Il démissionne de la fonction de directeur général délégué de M....

  •  

    samedi 20 mars

    • Il démissionne de la fonction de directeur général délégué de M....

  •  

    samedi 6 mars

    • Il renonce à son rôle de directeur général délégué de G....

  •  

    mardi 23 février

    • Il assume maintenant la fonction de directeur général de A....

  •  

    samedi 13 février

    • Il quitte son poste de directeur général délégué de G....

  •  

    mercredi 10 février

    • Il renonce à son rôle de directeur général délégué de M....

  •  

    vendredi 5 février

    • Il cesse de representer C..., administrateur de C....

  •  

    jeudi 4 février

    • Il quitte son poste de directeur général délégué de M....

  •  

    jeudi 21 janvier

    • Il accède au poste de directeur général de A....

  •  

    mardi 19 janvier

    • Il renonce à son rôle de directeur général délégué de C....

  •  

    mercredi 6 janvier

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de F....

    • Il démissionne de la fonction de directeur général délégué de F....

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de F....

  •  

    vendredi 1 janvier

    • Il démissionne de la fonction de directeur général délégué de L....

  •  

    mardi 22 décembre

    • Il devient bénéficiaire effectif de C....

  •  

    samedi 28 novembre

    • Il devient bénéficiaire effectif de C....

  •  

    jeudi 26 novembre

    • Il quitte ses fonctions d'administrateur de C....

  •  

    mercredi 4 novembre

    • Il devient bénéficiaire effectif de C....

  •  

    mercredi 28 octobre

    • Il quitte son poste de directeur général de C....

    • Il est promu administrateur de C....

    • Il accède au poste de directeur général délégué de C....

  •  

    vendredi 25 septembre

    • Il devient bénéficiaire effectif de A....

  •  

    mercredi 5 août

    • Il represente C..., administrateur de C....

  •  

    samedi 28 mars

    • Il devient bénéficiaire effectif de A....

  •  

    vendredi 22 mars

    • Il est promu directeur général délégué de C....

  •  

    samedi 16 février

    • Il devient bénéficiaire effectif de A....

  •  

    vendredi 7 septembre

    • Il represente M..., administrateur de C....

    • Il represente M..., administrateur de C....

  •  

    jeudi 23 août

    • Il cesse de representer G..., administrateur de C....

    • Il cesse de representer G..., administrateur de C....

  •  

    jeudi 14 juin

    • Il renonce à son rôle de président du conseil d'administration de T....

  •  

    vendredi 1 juin

    • Il cesse de representer A..., administrateur de G....

  •  

    samedi 26 mai

    • Il cesse de representer L..., administrateur de A....

    • Il cesse de representer L..., administrateur de F....

  •  

    vendredi 16 mars

    • Il est promu directeur général délégué de M....

  •  

    mercredi 7 mars

    • Il accède au poste de directeur général délégué de G....

    • Il assume maintenant la fonction de directeur général délégué de G....

    • Il se retire de son rôle de directeur général de G....

  •  

    vendredi 2 mars

    • Il assume maintenant la fonction de directeur général délégué de F....

  •  

    mardi 20 février

    • Il assume maintenant la fonction de directeur général délégué de M....

  •  

    vendredi 16 février

    • Il assume maintenant la fonction de directeur général de C....

  •  

    jeudi 1 février

    • Il est promu directeur général délégué de M....

    • Il accède au poste de directeur général délégué de M....

  •  

    samedi 27 janvier

    • Il se retire de son rôle de directeur général de L....

    • Il accède au poste de directeur général délégué de L....

    • Il quitte ses fonctions de président du conseil d'administration de L....

  •  

    mardi 9 janvier

    • Il est promu directeur général délégué de A....

  •  

    vendredi 21 octobre

    • Il cesse de representer L..., administrateur de A....

  •  

    samedi 14 mai

    • Il cesse de representer A..., administrateur de G....

  •  

    jeudi 21 janvier

    • Il represente A..., administrateur de G....

  •  

    samedi 10 octobre

    • Il represente G..., administrateur de C....

  •  

    jeudi 6 août

    • Il renonce à son rôle d'administrateur de G....

  •  

    jeudi 23 juillet

    • Il quitte ses fonctions d'administrateur de A....

  •  

    mercredi 27 mai

    • Il represente L..., administrateur de A....

    • Il renonce à son rôle de président du conseil d'administration de G....

  •  

    samedi 28 mars

    • Il cesse de representer G..., administrateur de C....

  •  

    jeudi 29 mai

    • Il represente L..., administrateur de A....

  •  

    mardi 25 février

    • Il represente G..., administrateur de C....

  •  

    vendredi 10 janvier

    • Il cesse de representer L..., administrateur de G....

  •  

    samedi 7 décembre

    • Il occupe désormais le rôle de président du conseil d'administration de G....

  •  

    mardi 19 novembre

    • Il se retire de son rôle de président de A....

    • Il renonce à son rôle d'administrateur de A....

  •  

    jeudi 7 novembre

    • Il represente G..., administrateur de C....

  •  

    vendredi 1 novembre

    • Il se retire de son rôle de président de A....

  •  

    mardi 30 juillet

    • Il accède au poste de directeur général de G....

  •  

    jeudi 28 février

    • Il represente L..., administrateur de G....

  •  

    jeudi 9 février

    • Il est promu président de A....

    • Il accède au poste d'administrateur de A....

  •  

    samedi 10 décembre

    • Il represente A..., administrateur de G....

  •  

    samedi 3 juillet

    • Il represente L..., administrateur de F....

  •  

    samedi 10 octobre

    • Il accède au poste d'administrateur de A....

  •  

    mardi 13 janvier

    • Il quitte ses fonctions d'administrateur de A....

  •  

    mardi 6 février

    • Il a été désigné en tant que président de A....

  •  

    mardi 9 janvier

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de T....

  •  

    mardi 29 août

    • Il accède au poste de directeur général délégué de A....

  •  

    mardi 13 janvier

    • Il accède au poste d'administrateur de A....

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de G....

  •  

    mardi 2 décembre

    • Il occupe désormais le rôle de président du conseil d'administration de L....

    • Il est promu directeur général de L....

Recherches récentes
Légende

Les informations représentées sur la cartographie proviennent des recoupements d'informations de plusieurs sources telles que INPI, INSEE, … La vue par défaut est simplifiée pour une meilleure compréhension. Vous pouvez ajouter ou filtrer des informations selon votre besoins.

QUELQUES EXPLICATIONS

Les différents status d'une …

Les différents statuts d'une entreprise sont : active, procédure collective ou fermée

Active

Indique qu'une entreprise est active

En procédure collective

Indique qu'une entreprise est en procédure de sauvegarde ou redressement judiciaire ou liquidation judiciaire

Fermée

Indique qu'une entreprise est définitivement fermée

C'est une personne physique …

C'est une personne physique mandatée par une personne morale (une entreprise, une société, une association…) pour la représenter, la diriger et la gérer. Exemples : PDG, Directeur général, Gérant d'une SARL etc…

Le Commissaire Aux Comptes …

Le Commissaire Aux Comptes
(CAC) a le rôle d'auditeur légal. Il vérifie la sincérité et la conformité de la comptabilité de l'entreprise avec les normes en vigueur. La mission du commissaire aux comptes est d'intérêt général puisqu'il certifie les données financières de l'entreprise auprès de l'administration fiscale et de l'État.

Un bénéficiaire effectif est la …

Un bénéficiaire effectif est la personne physique associée (SAS, SARL, etc.) ou actionnaire (SA) qui remplit une des conditions suivantes :

- Elle détient, directement ou indirectement, plus de 25 % des droits de vote ou du capital de la société.

- Elle dispose d'un pouvoir de contrôle sur celle-ci par tout autre moyen (par exemple : peut nommer ou révoquer la majorité des membres des organes de direction)

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Formes juridiques

Filtre en fonction des formes juridiques : Société commerciale, Groupement privé…

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