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David CORCHIA

David CORCHIA

Né en 1969, âgé de 55 ans

5 Mandats

Les mandats de David CORCHIA

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Historique des modifications
  •  

    mercredi 29 janvier

    • D... devient bénéficiaire effectif de T....

    • Il devient bénéficiaire effectif de T....

  •  

    vendredi 13 septembre

    • Il devient bénéficiaire effectif de T....

  •  

    jeudi 12 septembre

    • Il devient bénéficiaire effectif de T....

  •  

    mercredi 8 novembre

    • Il est promu président de C....

  •  

    mercredi 4 octobre

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de A....

  •  

    vendredi 18 août

    • Il se retire de son rôle de directeur général de T....

    • Il démissionne de la fonction de directeur général de T....

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de T....

    • Il renonce à son rôle d'administrateur de T....

    • Il démissionne de son poste d'administrateur de T....

    • Il assume maintenant la fonction de directeur général de T....

  •  

    mercredi 29 septembre

    • Il devient bénéficiaire effectif de N....

    • Il devient bénéficiaire effectif de B....

  •  

    jeudi 6 mai

    • Il devient bénéficiaire effectif de P....

  •  

    samedi 27 mars

    • Il devient bénéficiaire effectif de T....

  •  

    mercredi 17 mars

    • Il devient bénéficiaire effectif de B....

  •  

    samedi 12 septembre

    • Il devient bénéficiaire effectif de T....

  •  

    vendredi 31 juillet

    • Il devient bénéficiaire effectif de T....

  •  

    jeudi 11 juin

    • Il devient bénéficiaire effectif de T....

  •  

    jeudi 9 janvier

    • Il devient bénéficiaire effectif de T....

  •  

    vendredi 27 avril

    • Il est promu gérant de l'entreprise de S....

    • Il accède au poste de gérant de S....

    • Il assume maintenant la fonction de gérant de S....

    • Il renonce à son rôle d'associé-gérant de S....

    • Il démissionne de son poste d'associé-gérant de S....

    • Il quitte ses fonctions d'associé-gérant de S....

  •  

    mercredi 18 avril

    • Il cesse de representer E..., président de E....

  •  

    jeudi 21 décembre

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de T....

  •  

    jeudi 14 décembre

    • Il quitte ses fonctions d'administrateur de T....

    • Il renonce à son rôle de président du conseil d'administration de T....

  •  

    vendredi 11 août

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de T....

    • Il accède au poste d'administrateur de T....

    • Il assume maintenant la fonction de directeur général de T....

  •  

    mercredi 28 septembre

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de O....

  •  

    mardi 21 juin

    • Il quitte son poste de directeur général de V....

    • Il renonce à son rôle d'administrateur de V....

  •  

    samedi 31 octobre

    • Il cesse de representer E..., associé-gérant de H....

  •  

    samedi 24 octobre

    • Il cesse de representer E..., président de E....

  •  

    mardi 11 août

    • Il est promu administrateur de T....

    • Il accède au poste de directeur général de T....

  •  

    samedi 15 novembre

    • Il cesse de representer E..., gérant de S....

  •  

    jeudi 9 octobre

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de O....

  •  

    samedi 1 mars

    • Il represente E..., gérant de S....

    • Il démissionne de son poste d'administrateur de E....

    • Il cesse de representer E..., gérant non associé de S....

    • Il cesse de representer E..., associé-gérant de S....

  •  

    vendredi 23 août

    • Il est promu directeur général de V....

    • Il accède au poste d'administrateur de V....

  •  

    mardi 4 décembre

    • Il accède au poste de directeur général de E....

  •  

    vendredi 16 novembre

    • Il cesse de representer E..., président de T....

    • Il cesse de representer E..., administrateur de T....

  •  

    mardi 6 novembre

    • Il quitte ses fonctions d'administrateur de E....

  •  

    vendredi 12 octobre

    • Il cesse de representer E..., administrateur de E....

    • Il cesse de representer E..., associé-gérant de S....

  •  

    samedi 14 avril

    • Il se retire de son rôle de directeur général de E....

  •  

    samedi 10 décembre

    • Il accède au poste d'administrateur de E....

  •  

    samedi 26 février

    • Il represente E..., président de T....

    • Il represente E..., président de E....

    • Il represente E..., administrateur de T....

    • Il represente E..., gérant non associé de S....

    • Il represente E..., associé-gérant de H....

    • Il represente E..., associé-gérant de S....

    • Il represente E..., associé-gérant de S....

  •  

    samedi 14 août

    • Il represente E..., président de E....

  •  

    lundi 26 avril

    • Il represente E..., administrateur de E....

  •  

    mardi 17 juin

    • Il est promu administrateur de E....

  •  

    mardi 5 juin

    • Il est promu associé-gérant de S....

    • Il accède au poste d'associé-gérant de S....

    • Il assume maintenant la fonction d'associé-gérant de S....

  •  

    mardi 26 septembre

    • Il quitte son poste de directeur général délégué de E....

    • Il est promu directeur général de E....

  •  

    mardi 30 novembre

    • Il assume maintenant la fonction de directeur général délégué de E....

Recherches récentes
Légende

Les informations représentées sur la cartographie proviennent des recoupements d'informations de plusieurs sources telles que INPI, INSEE, … La vue par défaut est simplifiée pour une meilleure compréhension. Vous pouvez ajouter ou filtrer des informations selon votre besoins.

QUELQUES EXPLICATIONS

Les différents status d'une …

Les différents statuts d'une entreprise sont : active, procédure collective ou fermée

Active

Indique qu'une entreprise est active

En procédure collective

Indique qu'une entreprise est en procédure de sauvegarde ou redressement judiciaire ou liquidation judiciaire

Fermée

Indique qu'une entreprise est définitivement fermée

C'est une personne physique …

C'est une personne physique mandatée par une personne morale (une entreprise, une société, une association…) pour la représenter, la diriger et la gérer. Exemples : PDG, Directeur général, Gérant d'une SARL etc…

Le Commissaire Aux Comptes …

Le Commissaire Aux Comptes
(CAC) a le rôle d'auditeur légal. Il vérifie la sincérité et la conformité de la comptabilité de l'entreprise avec les normes en vigueur. La mission du commissaire aux comptes est d'intérêt général puisqu'il certifie les données financières de l'entreprise auprès de l'administration fiscale et de l'État.

Un bénéficiaire effectif est la …

Un bénéficiaire effectif est la personne physique associée (SAS, SARL, etc.) ou actionnaire (SA) qui remplit une des conditions suivantes :

- Elle détient, directement ou indirectement, plus de 25 % des droits de vote ou du capital de la société.

- Elle dispose d'un pouvoir de contrôle sur celle-ci par tout autre moyen (par exemple : peut nommer ou révoquer la majorité des membres des organes de direction)

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