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Michel PROCH

Michel PROCH

Né en 1970, âgé de 54 ans

8 Mandats

Les mandats de Michel PROCH

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Historique des modifications
  •  

    vendredi 20 septembre

    • M... démissionne de son poste de vice-président du conseil d'administration de M....

  •  

    samedi 11 mai

    • Il démissionne de sa fonction de membre du conseil de surveillance de I....

  •  

    samedi 2 mars

    • Il quitte ses fonctions de président de M....

  •  

    mardi 27 février

    • Il démissionne de son poste de président du conseil d'administration de P....

    • Il quitte ses fonctions d'administrateur de P....

  •  

    samedi 24 février

    • Il quitte ses fonctions de président de P....

    • Il démissionne de son statut de membre du directoire de P....

  •  

    mardi 22 novembre

    • Il accède au statut de membre du conseil de surveillance de I....

  •  

    samedi 11 juin

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de P....

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de P....

  •  

    samedi 28 mai

    • Il accède au statut de membre du directoire de P....

  •  

    jeudi 14 avril

    • Il assume maintenant la fonction de vice-président du conseil d'administration de M....

  •  

    samedi 10 juillet

    • Il accède au poste de gérant de P....

    • Il devient bénéficiaire effectif de P....

  •  

    samedi 1 mai

    • Il devient bénéficiaire effectif de A....

  •  

    mardi 16 février

    • Il accède au poste de président de M....

  •  

    samedi 13 février

    • Il devient bénéficiaire effectif de P....

    • Il a été désigné en tant que président de P....

  •  

    mardi 12 janvier

    • Il quitte ses fonctions de président de W....

  •  

    mercredi 23 décembre

    • Il démissionne de la fonction de directeur général de R....

    • Il quitte son poste de directeur général de B....

  •  

    vendredi 23 octobre

    • Il démissionne de la fonction de directeur général de I....

  •  

    mercredi 23 septembre

    • Il devient bénéficiaire effectif de M....

  •  

    samedi 17 août

    • Il quitte ses fonctions de président de B....

    • Il accède au poste de directeur général de B....

  •  

    jeudi 8 août

    • Il assume maintenant la fonction de directeur général de I....

  •  

    mercredi 7 août

    • Il assume maintenant la fonction de directeur général de R....

  •  

    mardi 12 mars

    • Il est promu président de W....

    • Il a été désigné en tant que président de B....

  •  

    mardi 23 octobre

    • Il démissionne de son poste de président de A....

  •  

    vendredi 31 mars

    • Il quitte ses fonctions d'administrateur de B....

  •  

    jeudi 9 mars

    • Il quitte ses fonctions d'administrateur de W....

  •  

    samedi 10 octobre

    • Il se retire de son rôle de directeur général de A....

    • Il démissionne de son poste de président du conseil d'administration de A....

  •  

    vendredi 21 août

    • Il se retire de son rôle de président de E....

  •  

    mercredi 19 août

    • Il démissionne de son poste de président de E....

    • Il se retire de son rôle de président de A....

    • Il quitte ses fonctions de président de A....

    • Il démissionne de son poste de président de A....

  •  

    mercredi 13 mai

    • Il se retire de son rôle de président de A....

  •  

    vendredi 12 décembre

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de B....

  •  

    mercredi 11 juin

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de W....

  •  

    jeudi 10 octobre

    • Il quitte ses fonctions d'administrateur de B....

  •  

    mercredi 9 janvier

    • Il accède au poste de président de E....

    • Il est promu président de A....

  •  

    jeudi 24 mai

    • Il accède au poste d'administrateur de B....

  •  

    jeudi 5 avril

    • Il quitte ses fonctions de président de Y....

  •  

    samedi 24 décembre

    • Il est promu président de Y....

  •  

    samedi 16 octobre

    • Il quitte ses fonctions de président du conseil d'administration de A....

    • Il est promu président de A....

  •  

    samedi 25 septembre

    • Il est promu président de A....

  •  

    lundi 23 août

    • Il démissionne de son poste de président de W....

  •  

    samedi 19 juin

    • Il accède au poste de président de A....

  •  

    samedi 20 mars

    • Il a été désigné en tant que président de A....

  •  

    samedi 28 novembre

    • Il se retire de son rôle de président de W....

  •  

    samedi 31 octobre

    • Il accède au poste de président de W....

  •  

    mardi 3 février

    • Il est promu président de W....

  •  

    mardi 16 septembre

    • Il se retire de son rôle de président de A....

  •  

    mardi 18 mars

    • Il se retire de son rôle de président de A....

  •  

    mardi 26 février

    • Il a été désigné en tant que président de A....

  •  

    mardi 2 octobre

    • Il se retire de son rôle de directeur général de A....

    • Il démissionne de son poste d'administrateur de A....

  •  

    mardi 28 août

    • Il occupe désormais le rôle de président du conseil d'administration de A....

    • Il renonce à son rôle d'administrateur de A....

    • Il accède au poste de directeur général de A....

  •  

    mardi 24 avril

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de A....

    • Il a été désigné en tant que président de A....

    • Il accède au poste de président de E....

    • Il est promu président de A....

    • Il accède au poste d'administrateur de A....

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de A....

    • Il est promu directeur général de A....

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Légende

Les informations représentées sur la cartographie proviennent des recoupements d'informations de plusieurs sources telles que INPI, INSEE, … La vue par défaut est simplifiée pour une meilleure compréhension. Vous pouvez ajouter ou filtrer des informations selon votre besoins.

QUELQUES EXPLICATIONS

Les différents status d'une …

Les différents statuts d'une entreprise sont : active, procédure collective ou fermée

Active

Indique qu'une entreprise est active

En procédure collective

Indique qu'une entreprise est en procédure de sauvegarde ou redressement judiciaire ou liquidation judiciaire

Fermée

Indique qu'une entreprise est définitivement fermée

C'est une personne physique …

C'est une personne physique mandatée par une personne morale (une entreprise, une société, une association…) pour la représenter, la diriger et la gérer. Exemples : PDG, Directeur général, Gérant d'une SARL etc…

Le Commissaire Aux Comptes …

Le Commissaire Aux Comptes
(CAC) a le rôle d'auditeur légal. Il vérifie la sincérité et la conformité de la comptabilité de l'entreprise avec les normes en vigueur. La mission du commissaire aux comptes est d'intérêt général puisqu'il certifie les données financières de l'entreprise auprès de l'administration fiscale et de l'État.

Un bénéficiaire effectif est la …

Un bénéficiaire effectif est la personne physique associée (SAS, SARL, etc.) ou actionnaire (SA) qui remplit une des conditions suivantes :

- Elle détient, directement ou indirectement, plus de 25 % des droits de vote ou du capital de la société.

- Elle dispose d'un pouvoir de contrôle sur celle-ci par tout autre moyen (par exemple : peut nommer ou révoquer la majorité des membres des organes de direction)

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