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CREDIT AGRICOLE CIB FINANCIAL SOLUTIONS

Fonds de placement et entités financières similaires (6430Z)

Active depuis 2003

Renseignements juridiques

12 PLACE DES ETATS UNIS
92120 MONTROUGE

N° Siren 451 428 049

Immatriculée au RCS le 30-12-2003

Immatriculée à l'INSEE le 22-12-2003

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Chiffre d'affaires 20234 106 000 €

Capital social225 000 €

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451 428 049 00022

CREDIT AGRICOLE CIB FINANCIAL SOLUTIONS
12 PLACE DES ETATS UNIS
92120 MONTROUGE

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Historique des modifications
  •  

    samedi 5 octobre

    • E... succède à K... en tant qu'administrateur.

  •  

    jeudi 4 janvier

    • C... succède à G... en tant qu'administrateur.

  •  

    vendredi 21 mai

    • R... cède sa place d'administrateur à K....

  •  

    vendredi 24 juillet

    • C... devient bénéficiaire effectif de C....

    • C... devient le nouveau président du conseil d'administration.

    • C... remplace E... en tant que directeur général.

    • I... cède sa place d'administrateur à C....

  •  

    mercredi 11 décembre

    • S... cède sa place d'administrateur à G....

  •  

    samedi 13 octobre

    • M... prend le relais de A... en tant qu'administrateur.

  •  

    mardi 10 juillet

    • L... prend le relais de F... en tant qu'administrateur.

  •  

    mercredi 30 novembre

    • F... succède à P... en tant qu'administrateur.

  •  

    samedi 23 juillet

    • L... démissionne de son poste d'administrateur.

  •  

    vendredi 20 mai

    • M... renonce à son rôle d'administrateur.

  •  

    mardi 29 septembre

    • B... succède à R... en tant qu'administrateur.

  •  

    jeudi 2 juillet

    • L... assume maintenant la fonction d'administrateur.

  •  

    jeudi 4 juin

    • I... cède sa place d'administrateur à I....

  •  

    mardi 2 juin

    • I... prend le relais de S... en tant qu'administrateur.

  •  

    mardi 3 juin

    • M... cède sa place d'administrateur à A....

  •  

    jeudi 27 mars

    • P..., S... et M... assument maintenant la fonction d'administrateur.

  •  

    mardi 25 mars

    • I... prend le relais de I... en tant qu'administrateur.

  •  

    mercredi 29 janvier

    • E... renonce à son rôle d'administrateur.

  •  

    jeudi 4 juillet

    • M..., S... et R... assument maintenant la fonction d'administrateur.

  •  

    vendredi 5 octobre

    • F... démissionne de la fonction de Président directeur général.

    • E... assume maintenant la fonction de directeur général.

    • E... assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration.

    • F..., [MASQUÉ] et S... cèdent leurs place d'administrateur à E..., E... et R....

  •  

    vendredi 17 août

    • A... renonce à son rôle d'administrateur.

  •  

    samedi 26 juin

    • F... prend les fonctions de Président directeur général, succédant à J....

    • J... renonce à son rôle d'administrateur.

  •  

    samedi 6 mars

    • [MASQUÉ] et S... assument maintenant la fonction d'administrateur.

  •  

    samedi 13 février

    • A... succède à L... en tant qu'administrateur.

  •  

    mardi 22 septembre

    • B... et F... démissionnent de leurs poste d'administrateur.

  •  

    mardi 6 janvier

    • M... accède au poste d'administrateur.

  •  

    mardi 2 octobre

    • S... quitte ses fonctions de président du conseil d'administration.

    • S... se retire de son rôle de directeur général.

    • J... accède au poste de Président directeur général.

    • F..., J..., L... et I... prennent le relais de S..., en tant qu'administrateur.

  •  

    mardi 14 novembre

    • S... devient le nouveau directeur général.

    • S... remplace S... en tant que président du conseil d'administration.

    • S... cède sa place d'administrateur à S....

  •  

    mardi 10 février

    • S... succède à S... en tant qu'administrateur.

  •  

    mardi 20 janvier

    • S... assume maintenant la fonction de directeur général.

    • S... assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration.

    • M..., S... et I... accèdent au poste d'administrateur.

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Légende

Les informations représentées sur la cartographie proviennent des recoupements d'informations de plusieurs sources telles que INPI, INSEE, … La vue par défaut est simplifiée pour une meilleure compréhension. Vous pouvez ajouter ou filtrer des informations selon votre besoins.

QUELQUES EXPLICATIONS

Les différents status d'une …

Les différents statuts d'une entreprise sont : active, procédure collective ou fermée

Active

Indique qu'une entreprise est active

En procédure collective

Indique qu'une entreprise est en procédure de sauvegarde ou redressement judiciaire ou liquidation judiciaire

Fermée

Indique qu'une entreprise est définitivement fermée

C'est une personne physique …

C'est une personne physique mandatée par une personne morale (une entreprise, une société, une association…) pour la représenter, la diriger et la gérer. Exemples : PDG, Directeur général, Gérant d'une SARL etc…

Le Commissaire Aux Comptes …

Le Commissaire Aux Comptes
(CAC) a le rôle d'auditeur légal. Il vérifie la sincérité et la conformité de la comptabilité de l'entreprise avec les normes en vigueur. La mission du commissaire aux comptes est d'intérêt général puisqu'il certifie les données financières de l'entreprise auprès de l'administration fiscale et de l'État.

Un bénéficiaire effectif est la …

Un bénéficiaire effectif est la personne physique associée (SAS, SARL, etc.) ou actionnaire (SA) qui remplit une des conditions suivantes :

- Elle détient, directement ou indirectement, plus de 25 % des droits de vote ou du capital de la société.

- Elle dispose d'un pouvoir de contrôle sur celle-ci par tout autre moyen (par exemple : peut nommer ou révoquer la majorité des membres des organes de direction)

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