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COMPAGNIE INDUSTRIEL…

CIE INDUSTRIELLE MATIERE VEGETALE

Fabrication d'autres produits chimiques n.c.a. (2059Z)

Active depuis 1998

Renseignements juridiques

CS 60016
14 RUE D'ORLEANS
92200 NEUILLY-SUR-SEINE

N° Siren 419 334 008

Immatriculée au RCS le 24-06-1998

Immatriculée à l'INSEE le 18-06-1998

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Chiffre d'affaires 20224 646 €

Capital social2 800 230 €

Les dirigeants de CIE INDUSTRIELLE MATIERE VEGETALE

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Etablissements

419 334 008 00093

CIE INDUSTRIELLE MATIERE VEGETALE
CS 60016
14 RUE D'ORLEANS
92200 NEUILLY-SUR-SEINE

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Historique des modifications
  •  

    mercredi 2 mars

    • P... et O... sont promus au poste de membre du conseil de surveillance.

    • B... et J... accèdent au statut de membre du directoire.

  •  

    vendredi 8 novembre

    • O... assume maintenant la fonction de président du conseil de surveillance.

    • F... se retire de son rôle de vice-président.

    • J... accède au poste de président du directoire.

    • J... et O... se retirent de leurs rôle de président.

  •  

    mardi 8 janvier

    • F... est promue vice-président.

    • O... démissionne de la fonction de président du conseil de surveillance.

    • J... et O... accèdent au poste de président.

    • J... renonce à son rôle de président du directoire.

  •  

    samedi 28 août

    • J... est nommée président du directoire.

    • J... démissionne de son poste de président du conseil d'administration.

    • F... quitte son poste de vice-président.

  •  

    samedi 31 octobre

    • F... est promue vice-président.

    • J... assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration.

    • J... quitte ses fonctions de président du directoire.

  •  

    mardi 18 mars

    • O... est promue président du conseil de surveillance.

    • J... accède au poste de président du directoire.

    • G..., O..., G..., T..., J... et B... quittent leurs fonctions d'administrateur.

    • J... se retire de son rôle de Président directeur général.

  •  

    mardi 13 mars

    • J... accède au poste de Président directeur général.

    • J... quitte son poste de directeur général.

    • J... renonce à son rôle de président du conseil d'administration.

    • G... cède sa place d'administrateur à G....

  •  

    mardi 10 janvier

    • G... assume maintenant la fonction d'administrateur.

  •  

    mardi 23 mars

    • B..., T... et O... assument maintenant la fonction d'administrateur.

  •  

    mardi 27 janvier

    • J... assume maintenant la fonction de directeur général.

    • J... assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration.

    • J... et G... accèdent au poste d'administrateur.

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Légende

Les informations représentées sur la cartographie proviennent des recoupements d'informations de plusieurs sources telles que INPI, INSEE, … La vue par défaut est simplifiée pour une meilleure compréhension. Vous pouvez ajouter ou filtrer des informations selon votre besoins.

QUELQUES EXPLICATIONS

Les différents status d'une …

Les différents statuts d'une entreprise sont : active, procédure collective ou fermée

Active

Indique qu'une entreprise est active

En procédure collective

Indique qu'une entreprise est en procédure de sauvegarde ou redressement judiciaire ou liquidation judiciaire

Fermée

Indique qu'une entreprise est définitivement fermée

C'est une personne physique …

C'est une personne physique mandatée par une personne morale (une entreprise, une société, une association…) pour la représenter, la diriger et la gérer. Exemples : PDG, Directeur général, Gérant d'une SARL etc…

Le Commissaire Aux Comptes …

Le Commissaire Aux Comptes
(CAC) a le rôle d'auditeur légal. Il vérifie la sincérité et la conformité de la comptabilité de l'entreprise avec les normes en vigueur. La mission du commissaire aux comptes est d'intérêt général puisqu'il certifie les données financières de l'entreprise auprès de l'administration fiscale et de l'État.

Un bénéficiaire effectif est la …

Un bénéficiaire effectif est la personne physique associée (SAS, SARL, etc.) ou actionnaire (SA) qui remplit une des conditions suivantes :

- Elle détient, directement ou indirectement, plus de 25 % des droits de vote ou du capital de la société.

- Elle dispose d'un pouvoir de contrôle sur celle-ci par tout autre moyen (par exemple : peut nommer ou révoquer la majorité des membres des organes de direction)

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