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Denis MONNOYEUR

Denis MONNOYEUR

Né en 1952, âgé de 72 ans

2 Mandats

Les mandats de Denis MONNOYEUR

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Historique des modifications
  •  

    vendredi 15 mars

    • D... quitte ses fonctions d'administrateur de M....

  •  

    mardi 8 novembre

    • Il assume maintenant le rôle d'associé de F....

  •  

    samedi 19 décembre

    • Il accède au poste d'administrateur de M....

  •  

    mardi 16 octobre

    • Il accède au poste d'administrateur de M....

  •  

    mercredi 18 avril

    • Il démissionne de la fonction de directeur général délégué de M....

  •  

    mercredi 21 juin

    • Il se retire de son rôle de gérant non associé de A....

  •  

    mardi 20 juin

    • Il quitte ses fonctions de président de V....

  •  

    samedi 17 juin

    • Il démissionne de son poste de président de O....

    • Il se retire de son rôle de président de A....

    • Il quitte ses fonctions de président de M....

  •  

    vendredi 16 juin

    • Il quitte ses fonctions de président de A....

    • Il démissionne de son poste de président de M....

    • Il se retire de son rôle de président de L....

  •  

    samedi 20 mai

    • Il quitte ses fonctions de président de A....

  •  

    mercredi 22 mars

    • Il accède au poste de directeur général délégué de M....

  •  

    mercredi 8 février

    • Il accède au poste de président de M....

  •  

    jeudi 18 août

    • Il quitte ses fonctions de président de M....

  •  

    jeudi 11 août

    • Il renonce à son rôle de directeur général délégué de M....

  •  

    samedi 6 août

    • Il quitte ses fonctions de gérant de H....

  •  

    jeudi 23 juin

    • Il renonce à son rôle d'administrateur de F....

  •  

    samedi 18 juin

    • Il quitte son poste de président du conseil de surveillance de M....

    • Il est promu président de M....

  •  

    samedi 11 juin

    • Il est promu président de A....

    • Il a été désigné en tant que président de A....

    • Il accède au poste de président de V....

    • Il est promu président de M....

  •  

    mardi 24 mai

    • Il a été désigné en tant que président de L....

  •  

    samedi 10 mai

    • Il accède au poste de gérant de S....

  •  

    mardi 16 avril

    • Il se retire de son rôle de directeur général de O....

    • Il a été désigné en tant que président de O....

    • Il quitte ses fonctions de président du conseil d'administration de O....

  •  

    jeudi 19 juillet

    • Il quitte ses fonctions d'administrateur de O....

    • Il est promu directeur général de O....

  •  

    samedi 12 novembre

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de O....

    • Il accède au poste d'administrateur de O....

    • Il se retire de son rôle de président de B....

    • Il quitte ses fonctions de président de E....

  •  

    samedi 13 août

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil de surveillance de M....

  •  

    samedi 29 janvier

    • Il est promu président de E....

  •  

    samedi 7 août

    • Il est promu gérant de l'entreprise de H....

  •  

    samedi 5 juin

    • Il est promu président de B....

  •  

    samedi 26 décembre

    • Il est promu directeur général délégué de M....

  •  

    samedi 21 novembre

    • Il accède au poste de gérant non associé de A....

  •  

    mardi 4 août

    • Il est promu administrateur de F....

  •  

    mardi 3 février

    • Il se retire de son rôle de directeur général de M....

  •  

    mardi 31 juillet

    • Il quitte ses fonctions d'administrateur de F....

  •  

    mardi 17 juillet

    • Il démissionne de son poste de président de M....

  •  

    mardi 10 juillet

    • Il démissionne de son poste d'administrateur de F....

  •  

    mardi 5 juin

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de F....

  •  

    mardi 25 avril

    • Il quitte ses fonctions de gérant de A....

  •  

    mardi 17 mai

    • Il accède au poste de gérant de A....

    • Il accède au poste de président de M....

    • Il est promu président de S....

  •  

    mardi 3 mai

    • Il accède au poste de président de C....

  •  

    mercredi 19 janvier

    • Il est promu directeur général de M....

  •  

    mardi 21 septembre

    • Il démissionne de son poste d'administrateur de L....

  •  

    mardi 3 août

    • Il assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration de L....

    • Il assume maintenant la fonction d'administrateur de L....

  •  

    mardi 29 juin

    • Il est promu président de A....

  •  

    mardi 23 mars

    • Il démissionne de son poste d'administrateur de A....

  •  

    mardi 3 février

    • Il quitte ses fonctions d'administrateur de E....

  •  

    mardi 20 janvier

    • Il accède au poste d'administrateur de E....

  •  

    mardi 2 décembre

    • Il est promu administrateur de F....

    • Il accède au poste d'administrateur de A....

Recherches récentes
Légende

Les informations représentées sur la cartographie proviennent des recoupements d'informations de plusieurs sources telles que INPI, INSEE, … La vue par défaut est simplifiée pour une meilleure compréhension. Vous pouvez ajouter ou filtrer des informations selon votre besoins.

QUELQUES EXPLICATIONS

Les différents status d'une …

Les différents statuts d'une entreprise sont : active, procédure collective ou fermée

Active

Indique qu'une entreprise est active

En procédure collective

Indique qu'une entreprise est en procédure de sauvegarde ou redressement judiciaire ou liquidation judiciaire

Fermée

Indique qu'une entreprise est définitivement fermée

C'est une personne physique …

C'est une personne physique mandatée par une personne morale (une entreprise, une société, une association…) pour la représenter, la diriger et la gérer. Exemples : PDG, Directeur général, Gérant d'une SARL etc…

Le Commissaire Aux Comptes …

Le Commissaire Aux Comptes
(CAC) a le rôle d'auditeur légal. Il vérifie la sincérité et la conformité de la comptabilité de l'entreprise avec les normes en vigueur. La mission du commissaire aux comptes est d'intérêt général puisqu'il certifie les données financières de l'entreprise auprès de l'administration fiscale et de l'État.

Un bénéficiaire effectif est la …

Un bénéficiaire effectif est la personne physique associée (SAS, SARL, etc.) ou actionnaire (SA) qui remplit une des conditions suivantes :

- Elle détient, directement ou indirectement, plus de 25 % des droits de vote ou du capital de la société.

- Elle dispose d'un pouvoir de contrôle sur celle-ci par tout autre moyen (par exemple : peut nommer ou révoquer la majorité des membres des organes de direction)

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